“要把进一步明晰民警岗位职责、规范责任划分和工作实绩管理，作为贯彻落实局党委有关监狱安全部署要求的有力抓手。”日前，榕城监狱党委书记、监狱长褚业生在研究如何贯彻落实局党委部署要求会上强调。连日来，榕城监狱监内值班领导以上率下，发挥“关键少数”作用，按照“带头树导向、带头抓工作、带头解难题”的工作要求，深入基层一线，摸实情、出实招，在监区推出“1234”有效工作法，推动疫情防控、监管安全、生产安全等工作落地落实。

　　围绕一条主线，始终把监狱安全摆在最重要的位置。充分认识维护监狱安全稳定的极端重要性，把维护监狱安全稳定，护航党的二十大，作为压倒一切的中心任务，作为一切工作的根本落脚点和出发点，做到一切围绕安全、确保一切安全。

　　划分两个岗位，合理配置每批次监内执勤民警。民警执勤岗位设置为“ABCD+X”岗，“ABCD”岗为基本岗位，分别为，执勤A岗为正班（值班长），执勤B岗为正班（值班员），执勤C岗为加强班，执勤D岗为日常班；“X”岗根据上级规定或工作需要而适时增加的执勤岗位。

　　明确三种管理模式，把每天基层管理工作细化到每位执勤民警。按照罪犯出工日、休息日和学习日三种管理模式，制定基层民警执勤岗位现场管理职责，细分现场执勤和工作要求，确定岗位现场管理具体职责，确保“一二三四”隐患排查整治工作机制落到实处。同时，岗位职责实行动态调整，根据上级规定及工作需要适时进行调整。

　　确定四个责任层级，做到人人头上有指标。按照“在岗直接负责、主分管按岗位负责”原则，将工作责任划分为全面领导责任、分管领导责任、直接领导责任和现场直接责任4个层级。现场直接责任主要是，当日正班民警和发生突发事件时正在事件区域的其他民警，对执勤现场承担直接责任；正班民警按区域细分主副责任，将监舍、车间及其他场所，按相对各半划分，值班长承担前岗区域的主责和后岗区域的副责，值班员承担后岗区域的主责和前岗区域的副责。岗位领导责任主要是，监区长、分监区长承担所在单位全面领导责任，监区分监区分管领导对对口负责业务承担分管责任，当日值班长对当日本单位安全承担直接领导责任。

　　“近期，我们已经梳理了监狱机关科室人员岗位职责。下一步，我们将通过细化定岗、量化定责的方式加强机关科室民警的考核和管理监督，进一步深化民警队伍建设，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开！”榕城监狱党委委员、政治处主任陈江河介绍到。