近日，武夷山监狱11名新民警身着作训服，在监狱统一组织下，前往监狱旧址。“这是培训的最后一课，72年的奋斗历程里，藏着我们监狱民警的精神密码。”监狱领导的话语为这场特殊的“结业礼”拉开序幕。

忆峥嵘岁月 承黄土初心

　　“1953年1月，一批转业军人带着硝烟未散的征尘，在崇安县黄土村扎下根来。”民警陈平的声音穿过时光，讲述着民警们用肩挑、锄刨的往事。看着斑驳的监舍墙、简陋的民警宿舍，新民警们驻足良久。“前辈们在一无所有中闯出了一片新天地，我们更要守好这份‘家业’。”新民警们感悟道。

品岩茶回甘 话从警初心

　　作为“黄土新芽”培养计划的重要环节，监狱长茶话室坚持对每一名新民警进行“一对一”谈心。从职业规划到家庭琐事，从工作难点到初心使命。“没想到能和监狱长面对面聊天，感觉自己被重视，更有干劲了。”新民警小周在成长手册上写下。

练实战硬功 夯履职根基

　　为让新民警快速上手，监狱量身打造“春雨课堂”：狱政管理科详解监管规范，教育改造科传授罪犯谈话技巧，纪律检查室剖析廉政风险，特警队强化应急处突能力。授课团队由8名业务骨干组成，通过案例教学、情景模拟、实战演练，将抽象的规章转化为具体的工作经验和操作技巧。

跟岗学实战 砥砺促成长

　　“监狱工作，最重要的就是要严谨、细致、耐心，避免错误的发生。”科室内，业务骨干王清金正在和新民警分享工作心得。按照省局“薪火计划”，新民警需在狱政管理科、政治处、办公室等核心科室跟班实训，帮助他们全面熟悉监狱工作、进一步提升综合能力。

　　下一步，武夷山监狱将按照“新芽破壤、拔节淬锋、茶香满园”三个阶段精心绘制“新民警成长手册”，推动全监形成青蓝相继、薪火相传的生动局面。

来源 | 武夷山监狱

作者 | 李逸斌 陈平